我們目前做工業(yè)方面的VR,主要用于工業(yè)設(shè)備生產(chǎn)流程的培訓(xùn),安全培訓(xùn),因為工廠流水線的員工更換很快,新員工培訓(xùn)需要成本。企業(yè)主要考慮以下幾點做這套仿真系統(tǒng)
第一:老員工帶新員工培訓(xùn),生產(chǎn)停滯。
第二:如果用真實機器去做培訓(xùn),會有材料消耗,設(shè)備損壞等風(fēng)險
第三:防止技術(shù)流失,過度依賴?yán)霞夹g(shù)人員,如果他們離職,很容易導(dǎo)致人才及技術(shù)的流失
第四:企業(yè)在面試時,無法完全分辨技術(shù)人才,又不能面試時讓人實操機器,所以可用VR作為現(xiàn)場考核
仿真效果真實,一比一還原現(xiàn)場設(shè)備,VR虛擬現(xiàn)實操作,有多個語言的ui面板,交互物體多種提示,路勁提示可以讓新手快速定位培訓(xùn)的位置。設(shè)備生產(chǎn)流程包含12個步驟,每個步驟都有其培訓(xùn)和考核模式,考核成績記錄于網(wǎng)頁端,領(lǐng)導(dǎo)層查看時,對于員工的培訓(xùn)考核情況一目了然
多語言科技面板,ui特效。設(shè)備培訓(xùn)包含12個流程,每個流程可以獨立培訓(xùn),也可以生產(chǎn)流水線培訓(xùn),都有培訓(xùn)和考核模式,成績記錄于網(wǎng)頁,方便領(lǐng)導(dǎo)層查看
包含員工注冊登錄系統(tǒng),考核成績分析系統(tǒng),考核過程記錄系統(tǒng)。考核成績包含每個步驟的獨立顯示,也能將總分疊加,以及每個步驟考核的時間都有記錄,領(lǐng)導(dǎo)層查看時一目了然,方便管理
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